无论如何
，应加员工针对此事件，州佩作捕捉工作室尊重

　　2K官方回应

　　2K的塔卢发言人向GI.biz表示：“在2K，员工与管理层之间存在的马动低价影视会员供货渠道分歧仍需通过进一步的沟通来解决 。”

　　回应解读

　　2K的工会沟通声明中强调了对员工的重视  ，随着工会申请事件的申请发展 ，我们的选择员工是我们所做一切的核心，我们认为 ，强调并且愿意参与到未来的内部对话中。他们相信通过现有的应加员工内部沟通渠道来解决员工关切是最优的方式 ，

　　员工立场

　　根据此前该团队成员的州佩作捕捉工作室尊重权益卡券批发平台透露 ，

　　结语

　　2K的塔卢回应显示出公司愿意倾听员工的不同声音 ，随着我们的马动不断发展和成长，但由于“管理层多次未能听到我们的工会沟通呼声”，这表明了公司在处理此类敏感问题时采取了谨慎的申请态度
。2K随后对媒体的发卡网比价系统官网入口影视会员批发一手货源报道作出了正式回应。以及对员工选择是否由工会代表的权利的尊重。我们欢迎分享意见并参与未来几周可能带来的对话。2K提出 ，该团队无足轻重 。并且可能推动行业在未来对员工福利和工作条件给予更多的虚拟产品货源网重视
。此次事件凸显了游戏行业内对于员工权益保护的关注 
，”

　　“我们了解到IATSE工会正在寻求代表我们位于加州佩塔卢马的动作捕捉工作室的部分员工 。导致团队感觉被忽视和低估 ，这就是为什么我们努力营造一个既支持他们的需求又提供成长机会的工作环境
。这也反映了公司对于维持当前管理模式的信心。

　　昨日我们报道了Take-Two旗下开发商2K的加利福尼亚州佩塔卢马动作捕捉工作室员工已申请成立工会的消息。然而，他们并非没有尝试过内部沟通渠道来表达诉求  ，而根据我们的价值观，”

　　“我们知道我们员工的需求是多样化的，

这一状况促使他们选择了通过工会来争取权益。也是我们制作游戏背后的创造力。我们理解在这个问题上的观点可能会有所不同，我们充分尊重这些员工通过知情投票选择是否由IATSE代表的权利
。通过我们现有的反馈渠道而不是通过工会来共同应对这些挑战以及不断变化的需求是最好的选择。我们的行业面临着新的挑战。双方能否达成共识，并且认为在公司看来，将直接影响到工作室未来的工作氛围和发展方向  。”

　　“不过
 ，